Jehron Petty es un mentor de corazón, así que cuando vio la oportunidad de ayudar a sus compañeros de clase de informática, no pudo dejarla pasar.
Petty es el fundador y director ejecutivo de ColorStack, una organización sin fines de lucro que ejecuta programas de desarrollo comunitario, apoyo académico y desarrollo profesional para estudiantes universitarios de informática negros y latinos en todo el país.
ColorStack nació del deseo de Petty de asegurarse de que más estudiantes de informática pertenecientes a minorías obtengan el apoyo y las herramientas que necesitan para tener éxito en el campo.
"Era estudiante de informática y me iba bien, pero me di cuenta de que era una especie de anomalía en el ecosistema", dijo Petty a Lifewire en una entrevista telefónica. "A mis compañeros que eran negros y morenos no les iba tan bien en el salón de clases, así que me concentré en resolver ese problema".
Petty se graduó de la Universidad de Cornell hace aproximadamente un año con una licenciatura en informática. En lugar de pagarlo años después en su carrera, dijo que estaba ansioso por poner ColorStack frente a los estudiantes hoy.
La organización sin fines de lucro organiza un campo de entrenamiento virtual de desarrollo profesional de tres semanas, organiza un programa de informática de 12 semanas y administra una comunidad de estudiantes de Slack.
Datos breves
- Nombre: Jehron Petty
- Edad: 23
- De: Santo Tomás
- Juego(s) favorito(s) para jugar: Call of Duty vía PC
- Cita clave o lema: "Pagar por adelantado".
Pasión por el crecimiento
Petty comenzó su primer negocio en la escuela secundaria a la edad de 16 años. Reparaba y personalizaba iPhones, laptops y iPads. Comenzó a construir ColorStack a través de su comunidad de Cornell, pero una vez que creció su pasión por la organización sin fines de lucro, Petty decidió dar ese s alto y expandir su idea a mayor escala.
Petty lanzó ColorStack en solitario en mayo de 2020, pero creó un equipo de tiempo completo de cuatro empleados y un pasante después de aproximadamente un año. Pudo agregar algunos miembros del equipo rápidamente después de obtener alrededor de $ 1 millón en fondos de patrocinadores corporativos, subvenciones y otros inversores para respaldar su empresa.
Ahora, Petty dijo que está más concentrado en destinar el presupuesto a desarrollar el equipo operativo de ColorStack para ejecutar más la visión de la organización sin fines de lucro. Un aspecto de la organización del que Petty se enorgullece es la creciente y próspera comunidad de ColorStack de más de 1000 estudiantes de informática.
"Somos muy privilegiados de tener ya la comunidad de estudiantes a la que queremos servir en nuestra red", dijo Petty. "Ya sabemos lo que funciona en cuanto a estrategias de programación".
Era estudiante de informática y me iba bien, pero me di cuenta de que era una especie de anomalía en el ecosistema.
La asociación de ColorStack con Triplebyte, anunciada en agosto del año pasado, realmente hizo avanzar a la empresa, dijo Petty. Triplebyte, una empresa de plataforma de contratación técnica, acordó incubar ColorStack durante dos años, lo que incluye proporcionar financiación operativa.
"Triplebyte creyó en mí y, en unos meses, me dieron lo que necesitaba para empezar ColorStack a tiempo completo", dijo Petty. "Esa fue nuestra primera victoria con seguridad".
Para promover sus objetivos con ColorStack como un joven fundador y director ejecutivo, Petty participa actualmente en la Beca de crecimiento de Blavity.org.
"El programa ha superado mis expectativas en términos de ayudarme a crecer como líder y ayudarme a pensar en mi negocio como un ejecutivo y no solo como un fundador", dijo. "Recibir ese consejo de profesionales experimentados me ha ayudado, especialmente como joven fundador, a aprender cómo convertirme en director ejecutivo".
Uso de privilegios a su favor
Petty dice que ha habido desafíos por ser un fundador joven y negro. Esos desafíos se correlacionan principalmente con personas que dudan de sus capacidades para liderar, pero lo superó ganando socios que confían en él en el ecosistema tecnológico.
Petty completó dos pasantías en Google, una en ingeniería y otra en administración de productos. Dijo que tener Google y Cornell solo en su currículum lo ha puesto frente a oportunidades específicas y personas con las que no cree que se hubiera encontrado de otra manera.
"Mi misión en la universidad fue asegurarme de tener las credenciales correctas. Aunque no creo en ese sistema, sabía que me ayudaría a avanzar en ciertas conversaciones".
A través de la variada programación de ColorStack, Petty espera que los estudiantes obtengan apoyo académico, orientación profesional, preparación laboral y nuevas conexiones a partir de eventos mensuales. Con el crecimiento del equipo, Petty espera agregar algo de apoyo operativo y de marketing para producir más programación el próximo año.
"Tenemos programas en funcionamiento, por lo que estoy enfocado en perfeccionar y fortalecer esos programas para que podamos escalar en dos o tres años", dijo Petty.
En última instancia, Petty quiere expandir ColorStack a tantos estudiantes de minorías como sea posible. Su sueño es ser reconocido con grandes nombres como la Sociedad Nacional de Ingenieros Negros y Black Girls Code.
"Queremos ser una marca bien conocida", dijo. "A largo plazo, se trata de tomar lo que hemos hecho, demostrar que funciona en otros lugares y dárselo a más estudiantes".
